जोजो पॅक21 नोव्हेंबर 2025 रोजी पहिला-वहिला "रिव्हर्स फीडबॅक डे" आयोजित केला. आमच्या सीईओ, सुश्री गाओ यांनी संकल्पित केलेल्या या कार्यक्रमाने सर्व कर्मचाऱ्यांसाठी एक अनोखा आणि सशक्त अनुभव निर्माण करून पारंपारिक फीडबॅक मॉडेल आपल्या डोक्यावर आणले.
नाविन्यपूर्ण प्रक्रियेमध्ये कर्मचाऱ्यांनी अज्ञातपणे कंपनीसाठी त्यांच्या सूचना, चिंता आणि कल्पना लिहून ठेवल्या होत्या. त्या स्वतः सादर करण्याऐवजी, नोट्स एकत्रित केल्या गेल्या आणि इतर टीम सदस्यांना मोठ्याने वाचण्यासाठी यादृच्छिकपणे पुनर्वितरित केले गेले. या "रिव्हर्स" पद्धतीने सामूहिक मालकीच्या भावनेने प्रत्येक आवाज कोणत्याही संकोच न घेता ऐकला जाण्याची खात्री केली.
सुश्री गाओ यांनी प्रत्येक अभिप्राय सक्रियपणे ऐकला आणि ऑन-द-स्पॉट वचनबद्धता केली. "या व्यायामाचा उद्देश खरोखर ऐकणे हा आहे," सुश्री गाओ यांनी सांगितले. "तुम्ही धैर्याने तुमचे विचार सामायिक केले आहेत, आणि आता माझी कृती करण्याची पाळी आहे. प्रत्येकाला हे सकारात्मक बदल जाणवण्यास मदत करणे ही माझी भूमिका आहे."
कर्मचाऱ्यांच्या उत्स्फूर्त टाळ्यांसह अनेक महत्त्वाच्या घोषणा झाल्या. फीडबॅकला थेट प्रतिसाद देताना, सुश्री गाओ यांनी मनोबल वाढवणे आणि कामाच्या ठिकाणी वातावरण सुधारण्याच्या उद्देशाने दोन प्रमुख उपक्रमांच्या अंमलबजावणीची पुष्टी केली.
प्रथम, दैनंदिन दिनचर्यामध्ये अधिक ऊर्जा इंजेक्ट करण्यासाठी, प्रत्येक दिवसाच्या सुरुवातीला पाच मिनिटांचा "आइसब्रेकर गेम" सादर केला जाईल. हा उपक्रम संघांना मजेदार, अनौपचारिक सेटिंगमध्ये कनेक्ट होण्यासाठी, संवादातील अडथळे दूर करण्यासाठी आणि सर्जनशीलता वाढवण्यास मदत करण्यासाठी डिझाइन केले आहे.
दुसरे, अधिक सातत्यपूर्ण संघ बांधणीच्या इच्छेला संबोधित करताना, सीईओने जाहीर केले की नियमित संघ-बांधणी कार्यक्रम शेड्यूल केले जातील. हा नवीन अध्याय सुरू करण्यासाठी, सुश्री गाओ यांनी वैयक्तिकरित्या पुढील आठवड्यासाठी बाहेर जाण्याचा प्रस्ताव दिला. "मी सुचवितो की आपण पुढच्या शुक्रवारी केटीव्हीवर जावे," तिने जाहीर केले, ही सूचना टीमकडून चीअर्स आणि तत्काळ मंजूरी मिळाली.
रिव्हर्स फीडबॅक डे अधिक मुक्त, प्रतिसादात्मक आणि कंपनी संस्कृतीच्या दिशेने एक धाडसी पाऊल म्हणून कर्मचाऱ्यांनी मोठ्या प्रमाणावर प्रशंसा केली आहे. हे व्यवस्थापनाची केवळ ऐकण्याचीच नव्हे तर त्यांच्या संघाच्या सामूहिक आवाजावर सक्रियपणे कार्य करण्याची वचनबद्धता अधोरेखित करते.
